为积极响应国度关于发展“质量月”活动的号召 ，紧扣“加强全面质量治理 ，推进质量强国建设”的年度主题 ，我公司于今年9月成功进杏装2025 NEWAY质量月”系列活动。本次活动以深刻贯彻高质量发展战术为指引 ，旨在进一步强化全员质量意识 ，推动质量治理实际贯通于出产经营各环节 ，积极营造“人人器重质量、人人创造质量”的浓密氛围。
本次“质量月”活动大局多样、覆盖宽泛 ，通过油漆专题分享会、全员质量知识较量、岗位技术角逐及质量方针推广等系列主题活动 ，充分调动了整个员工的参加周到。
在油漆专题分享会上 ，来自有关业务板块的主题团队别离就公司油漆专业知识、质量节造近况等内容进行了系统分享。现场互动频仍 ，会商热烈 ，与会员工积极提问、踊跃建言。分享会尾声 ，公司多位高层别离作总结讲话 ，再次强调了油漆过程节造对保险产品品质的关键作用 ，重申了公司对证量治理的高度器重与坚定刻意。
全员质量知识较量得到了宽大员工的积极响应。公司依附线上平台 ，结合各工厂出产内容的差距 ，别离颁布了涵盖球阀、闸截止阀、核电阀、特殊阀、机加工及职能岗位等多种类型的较量试题 ，累计参加员工超千名。通过较量 ，整个员工进一步加深了对证量主题理想的理解与把握。
岗位技术角逐作为“质量月”的重要实际环节 ，由各工厂及部门结合自身业务特点组织发展了大局多样的技术比拼 ，总计参加人数超过200人。以赛促学、以赛促练 ，有效推进了质量意识与具体操作的深度融合 ，使质量理想越发深刻人心。
质量方针推广活动分三个阶段推动：首先 ，通过公司进建平台发放资料并组织在线考试 ，推动全员自主进建；随后 ，发展示场抽查 ，深入员工对证量方针内涵的理解；最后 ，由各部门选派代表参与质量方针理解与践行汇报评比 ，确保质量方针内化于心、表化于行；疃采 ，公司董事长鲁良锋先生作总结讲话 ，号召整个员工将质量意识切实转化为行为准则。
本次“质量月”活动的顺利发展 ，得益于公司治理层及工会的大力支持 ，凝聚了整个员工的共同致力；疃唤鍪荢36沙龙会阀门对中国质量协会号召及国度质量战术的具体落实 ，也有力夯实了公司的质量文化根基 ，为持续践行质量方针、提升品牌市场竞争力奠定了越发坚实的基础。
